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Una nueva carga para la empresa: la obligación de llevar el registro diario de la jornada de todos los trabajadores

Por sorprendente que parezca las empresas estarán obligadas a controlar y llevar un registro diario de la jornada de todos sus trabajadores, no solo los que tengan contrato a tiempo parcial. Obligación doble para todos los contratos: registro diario y resumen mensual: Era sabido que en los contratos a tiempo […]

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La Fiscalía avisa: las empresas que no tengan un verdadero plan de prevención de delitos serán sancionadas

Esta obligación afecta también a las pequeñas y medianas empresas, es decir, no está reservada para las grandes compañías. La Fiscalía General del Estado emitió una circular en la que nos da algunas pistas sobre los problemas que podemos tener cuando nos expongamos a un procedimiento judicial por la comisión […]

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Sr. administrador, ¡pase por caja!

No todo vale. Existe la creencia extendida de que desarrollar una actividad empresarial bajo el paraguas de una sociedad mercantil (SA ó SL) blinda al administrador que la dirige de cualquier responsabilidad y eso no es cierto. Al contrario, cada vez son más las sentencias que estiman demandas presentadas por […]

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La empresa puede vigilar a sus trabajadores

El caso juzgado, muy controvertido entre los propios miembros del Tribunal pues no todos los magistrados estaban de acuerdo con la sentencia, consistió en que una empresa, ante las sospechas de que un trabajador metía mano en la caja, decidió poner una cámara de seguridad.  Las imágenes confirmaron las sospechas […]

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